O emerytury stażowe upominają się od dłuższego czasu związkowcy z NSZZ „Solidarność” czy OPZZ. Los projektu obywatelskiego w tej sprawie nie jest jednak przesądzony. Jakie zasady miałyby obowiązywać, gdyby doszło do wypłaty tych świadczeń? Emerytury są świadczeniem wypłacanym z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych osobom, które pracowały zawodowo i uzyskiwały przychody z tytułu umowy o pracę. […]
Zapraszam na podsumowanie listopada 2021 roku na blogu kadrowym oraz księgowym ekspertów Grant Thornton – miesiąca szeregu ważnych zmian w gospodarce i polityce. Listopad nie okazał się jesienno-sennym miesiącem, ale nadzwyczaj gorącym, wypełnionym szeregiem ważnych zdarzeń zarówno w gospodarce, jak i polityce. Nagłówki w mediach regularnie dotykały zagadnień rewolucji w podatkach – czyli Polskiego Ładu, […]
Umowa zlecenie jest jedną z najbardziej popularnych form zatrudnienia. Jak ma się do stażu pracy oraz składek ZUS? Kodeks pracy nie określa wprost jaka jest definicja stażu pracy. Jednak rozumie się go jako czas pozostawania pracownika w zatrudnieniu (na podstawie umowy o pracę, powołania, mianowania, wyboru czy też spółdzielczej umowy o pracę). Należy również […]
Kiedy cudzoziemiec chcący pracować w Polsce musi mieć zezwolenie na pracę? Czy takie same zasady obowiązują, gdy podejmuje pracę na rzecz polskiego podmiotu, zagranicą? Gdy cudzoziemiec świadczy pracę stale za granicą dla polskiego podmiotu nie jest wymagane uzyskiwanie polskiego zezwolenia na pracę, ponieważ ten wymóg istnieje jedynie w przypadku pracy na terytorium Polski. […]
19 listopada to Światowy Dzień Przedsiębiorczości Kobiet, zatem warto w tym dniu przyjrzeć się sytuacji zawodowej kobiet, wyzwaniom z jakimi się zmagają oraz rozwiązaniom, które można wdrożyć, aby mogły rozwijać swój potencjał i aspiracje. Pomimo iż kobiety stanowią ponad połowę populacji kraju ich udział na rynku pracy wynosi tylko 45 proc. Najnowszy raport przygotowany […]
Od przyszłego roku wysokość odpisu na ZFŚS wzrośnie o ok. 300 zł. Ile dokładnie wyniosą odpisy obowiązkowe i fakultatywne? Według przedstawionego przez rząd projektu ustawy o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na 2022 rok, wysokość odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych w przyszłym roku wzrośnie w stosunku do bieżącego roku. Za podstawę wartości […]
Znajdujemy się prawdopodobnie w szczytowym punkcie IV fali zakażeń Sars-CoV-2. Czy to zmieni podejście ustawodawcy do możliwości weryfikacji przez pracodawców poziomu zaszczepienia przeciw COVID-19 wśród pracowników? Obecnie w Polsce jest w pełni zaszczepionych 20 mln osób, czyli 52,7% populacji. W związku z dynamicznym wzrostem zakażeń Ministerstwo Zdrowia wróciło do prac nad projektem nowelizacji ustawy […]
Do prezesa UODO wpłynęło pytanie o możliwość żądania w toku rekrutacji adresu zameldowania i adresu korespondencyjnego kandydata. Zdaniem PUODO – nie. Dlaczego? Według prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych pracodawca ma możliwość przetwarzania adresu zameldowania, adresu zamieszkania i adresu do korespondencji, niezbędnych do wypełnienia formularza ZUS ZUA, dopiero po nawiązaniu stosunku pracy z kandydatem ubiegającym […]
W Polsce pracuje legalnie ponad 15,7 mln cudzoziemców! Jakie najnowsze zmiany przygotował rząd odnośnie pobytu i zatrudniania obcokrajowców? Według najnowszych danych ZUS liczba cudzoziemców ubezpieczonych i zarejestrowanych w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych na koniec października br. wyniosła ponad 15,7 mln. Stąd nie dziwią kolejne projekty zmian, nad którymi pracuje Sejm i Senat, by ułatwić pracodawcom […]
PIP przygotowuje projekt nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, którego jednym z kluczowych rozwiązań ma być nadanie inspektorom uprawnienia do przekształcania zatrudnienia niepracowniczego (samozatrudnienia, zlecenia, dzieła) w etat, na mocy decyzji administracyjnej. Niezgadzający się z nią zatrudniający mieliby się odwoływać do sądu. Państwowa Inspekcja Pracy jest w trakcie przygotowywania projektu dotyczącego nowelizacji ustawy […]
