Poradnik HR

Blog ekspertów Grant Thornton

Onboarding – dlaczego nie warto ograniczać go do pierwszego dnia pracy?

Często spotykamy się z pracownikami, których oczekiwania są zupełnie różne od rzeczywistości. W pracy pozostawieni są sami sobie, nie znają swoich zadań, nie mogą dobrze wykonać swojej pracy, ponieważ ich wyniki nie są mierzalne. Nie znają zespołu, a tym bardziej szefa. To wszystko składa się na ich niską samoocenę w pracy i brak pewności siebie. […]

Czytaj więcej

Zmiany związane z wprowadzeniem e-ZLA

Możliwość wystawienia elektronicznego zwolnienia lekarskiego działa od 1 stycznia 2016 r., jednak od 1 grudnia 2018 r. jest to jedyny możliwy sposób wystawiania zwolnień lekarskich. Możliwość wystawiania e-ZLA zyskali od 23 października 2018 r. również asystenci medyczni.   Od 1 grudnia 2018 r., jeśli w wyniku badania lekarz stwierdzi, że ubezpieczony jest niezdolny do wykonywania […]

Czytaj więcej

Wstępne, okresowe i kontrolne badania lekarskie

Do obowiązków każdego z pracodawców należy kierowanie nowych pracowników na wstępne badania lekarskie. Tylko na podstawie orzeczenia lekarskiego stwierdzającego zdolność pracownika do pracy, nowa osoba może zostać do niej dopuszczona. Poza badaniem wstępnym każdy pracodawca musi pamiętać o badaniach okresowych i kontrolnych jego pracowników. Wszystkie te badania przeprowadzane są na koszt pracodawcy.    Badania wstępne […]

Czytaj więcej

Upominki świąteczne dla pracowników – finansowanie i sposób rozliczania

Okres Świąt Bożego Narodzenia zbliża się wielkimi krokami a wraz z nim możliwość otrzymania od pracodawcy dodatkowego wsparcia finansowego bądź materialnego. Tego rodzaju bonusy mogą być finansowane przez pracodawcę z różnych źródeł np. ze środków obrotowych lub pochodzących z funduszu ZFŚS. Finansowanie tego rodzaju działań z rachunku firmowego jest mniej problematyczne i nie wymaga spełniania […]

Czytaj więcej

Rekrutacja młodych pracowników

Rekrutacja młodych pracowników stanowi nie lada wyzwanie dla przedsiębiorstw. Nawiązując do charakterystycznych cech pokolenia X (osoby urodzone w połowie lat sześćdziesiątych – wczesnych lat osiemdziesiątych), pokolenia Y (wczesne lata osiemdziesiąte – późne lata dziewięćdziesiąte) oraz pokolenia Z (od późnych lat dziewięćdziesiątych), może się wydawać, że na rynek pracy wchodzi teraz najbardziej wymagające pokolenie – pokolenie […]

Czytaj więcej

Prezenty świąteczne – ZUS i podatek

Małymi krokami zbliżamy się do Świąt Bożego Narodzenia. Jest to okres kojarzący się ze spędzaniem czasu z rodziną i znajomymi, śniegiem za oknem, a także prezentami pod choinką. Z tej okazji wielu pracodawców decyduje się na obdarowanie upominkami swoich pracowników. Taki gest pomaga w polepszeniu relacji, atmosfery, a także w motywowaniu pracowników do zwiększenia zaangażowania […]

Czytaj więcej