Staż urlopowy – jak liczyć?

Chcesz wiedzieć jak prawidłowo naliczyć dni urlopu pracownikowi podejmującemu pracę po raz pierwszy, a jak w kolejnych latach pracy? Kiedy następuje zwiększenie, a kiedy umniejszenie wymiaru urlopu? Oraz do kogo należy udokumentowanie stażu urlopowego? Poniżej szczegóły – zapraszamy do lektury.   Prawo do urlopu wypoczynkowego jest niezbywalnym prawem każdego pracownika. Jednak prawidłowe ustalenie liczby przysługujących […]

Czytaj więcej

Szkolenia w zakresie BHP

Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest ochrona życia oraz zdrowia pracowników. Sprowadza się to do zapewnienia im bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Oto jakie szkolenia BHP są zobligowani prowadzić przedsiębiorcy wobec zatrudnianych osób.   Każdy zatrudniony, bez względu na stanowisko jakie obejmuje, powinien wziąć udział w szkoleniu BHP, bez którego nie może zostać dopuszczony do […]

Czytaj więcej

Wstępne, okresowe i kontrolne badania lekarskie

Jakie są obowiązki pracodawców? Wyjątki przy badaniach wstępnych? Jak zawrzeć umowę z placówką medycyny pracy?   Do obowiązków każdego z pracodawców należy kierowanie nowych pracowników na wstępne badania lekarskie. Tylko na podstawie orzeczenia lekarskiego stwierdzającego zdolność pracownika do pracy, nowa osoba może zostać do niej dopuszczona. Poza badaniem wstępnym każdy pracodawca musi pamiętać o badaniach […]

Czytaj więcej