Poradnik HR

Blog ekspertów Grant Thornton

Alert! Kilometrówka – wzrost stawek od 17 stycznia 2023!

Zgodnie z najnowszym rozporządzeniem Ministra Infrastruktury od 17 stycznia wzrosną stawki kilometrówki za używanie do celów służbowych samochodów osobowych, motocykli i motorowerów niebędących własnością pracodawcy. Ile dokładnie wyniosą?   W Dzienniku Ustaw 2 stycznia 2023 roku pod poz. nr 5 zostało opublikowane Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 22 grudnia 2022 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie […]

Czytaj więcej

Korekta oraz wycofanie deklaracji ZUS RUD

Jak skorygować błędy w deklaracji ZUS RUD? Jak wycofać zgłoszenie umowy o dzieło w przypadku wersji elektronicznej formularza, a jak w przypadku wersji papierowej?   Już od dwóch lat (tj. od 1 stycznia 2021 roku) na płatnikach składek ciąży obowiązek związany z przekazywaniem danych o zawieranych umowach o dzieło, jednak wciąż nastręcza niektórym trudności. Przypominamy […]

Czytaj więcej

Flash news – podsumowanie grudnia 2022 na blogach kadrowym i księgowym Grant Thornton

Zapraszam na podsumowanie grudnia 2022 roku na blogu kadrowym oraz księgowym ekspertów Grant Thornton – miesiąca wieńczącego naprawdę trudny rok.   Grudzień 2022, tak jak i większość mijającego roku – zwłaszcza od momentu ataku Rosji na Ukrainę – stał pod znakiem zmagań z inflacją (CPI zbliżającą się do 20%), rosnącymi stopami procentowymi i ciągłymi zmianami […]

Czytaj więcej

Alert! Nowelizacja Kodeksu pracy coraz bliżej!

15 grudnia 2022 r. Sejm przyjął z poprawkami nowelizację Kodeksu pracy w zakresie pracy zdalnej i kontroli trzeźwości pracowników. Jakie są najważniejsze założenia senackiej wersji dokumentu?   Zmiany w Kodeksie pracy, dotyczące wprowadzenia na stałe pracy zdalnej do polskiego porządku prawnego (w miejsce telepracy) oraz umożliwienia pracodawcom przeprowadzania prewencyjnych kontroli trzeźwości pracowników pod kątem obecności w […]

Czytaj więcej

Jak się układają dni wolne od pracy w grudniu 2022 roku?

Dni wolne od pracy w grudniu 2022 roku nie wypadają dla etatowców zbyt korzystnie. Czy przysługują im dodatkowe dni wolne za Wigilię, Boże Narodzenie i Sylwestra?   Wymiar czasu pracy w jednomiesięcznym okresie rozliczeniowym obejmującym grudzień 2022 roku wynosi 168 godzin, co oznacza 21 dni do przepracowania – w przypadku podstawowego systemu czasu pracy przewidującego […]

Czytaj więcej

Umowa o dzieło – dla kogo jest i na czym polega jej istota?

Umowa o dzieło to umowa cywilnoprawna. Zasady jej zawierania oraz wypowiadania zostały zawarte w przepisach kodeksu cywilnego – zaczynając od art. 627, na art. 646 kończąc. Oto co warto o niej wiedzieć.   Umowa o dzieło to umowa rezultatu – polega na wykonaniu określonego dzieła, konkretnie oznaczonego i indywidualnego. Stanowi końcowy efekt działań przyjmującego zamówienie. […]

Czytaj więcej