COVID-19

14 sierpnia 2020

Ciekawostka: #biuronakółkach odpowiedzią na pandemiczne wyzwania i nie tylko

Mobilne biuro, w zaaranżowanym na te potrzeby specjalnym samochodzie, w pełni wyposażone i dostosowane do potrzeb biurowych – tak

Czytaj więcej

• COVID-19
• Tryb pracy

14 sierpnia 2020

Konieczna reorganizacja pracy!

Zmiany organizacji pracy podczas pandemii mogą znacznie zmniejszać ryzyko rozprzestrzeniania się koronawirusa, a tym samym ryzyko zamknięcia przedsiębiorstwa na czas kwarantanny.

Czytaj więcej

• COVID-19

12 sierpnia 2020

PIP zapowiada kontrole w firmach zwłaszcza ze strefy czerwonej i żółtej!

PIP ma się koncentrować głównie na dużych zakładach pracy z 19 powiatów z najwyższym odsetkiem stwierdzonych zakażeń SARS-CoV-2. Ale

Czytaj więcej

• COVID-19

12 sierpnia 2020

Restrukturyzacja – wygodny powód do zwolnienia?

Restrukturyzacja lub likwidacja stanowiska pracy nie powinna być uznawana za wygodny powód uzasadniający wypowiedzenie umowy o pracę. Nadużywana może

Czytaj więcej

• COVID-19

6 sierpnia 2020

Resort zdrowia wprowadza dodatkowe obostrzenia w powiatach najbardziej zagrożonych II falą pandemii!

Od najbliższej soboty w 19 powiatach z największym wzrostem zakażeń wrócą niektóre obostrzenia, a od września potrzebne będzie zaświadczenie

Czytaj więcej

• COVID-19

6 sierpnia 2020

Resort pracy przestrzega pracodawców przed drugą falą pandemii!

Państwowa Inspekcja Pracy prowadzi wzmożone i szczegółowe kontrole dotyczące zapewnienia pracownikom ochrony w czasie pandemii przez pracodawców.   Minister

Czytaj więcej

• COVID-19

5 sierpnia 2020

Praca zdalna a telepraca

Czym się różni występująca w Kodeksie pracy telepraca, a czym praca zdalna, stosowana przez pracodawców na mocy Tarczy 4.0? 

Czytaj więcej

• COVID-19
• Tryb pracy

3 sierpnia 2020

Przedsiębiorcy z nadpłatami w ZUS już niebawem doczekają się sprawiedliwości

ZUS zmienił stanowisko w sprawie zaliczania nadpłat na składki ZUS w przypadku przedsiębiorców, którzy wnioskowali o umorzenie płatności w

Czytaj więcej

• COVID-19

3 sierpnia 2020

Co z pracą zdalną po 4 września, gdy wygasną przepisy antycovidowe?

Czy po 4 września pracownicy tłumnie i w komplecie będą musieli stawić się w firmach, kiedy wygaśnie możliwość świadczenia

Czytaj więcej

• COVID-19

29 lipca 2020

Ważne zmiany w delegowaniu pracowników!

Za tę samą pracę, takie samo wynagrodzenie. Maksymalnie 18 miesięcy delegowania podwładnego. Co jeszcze się zmieni dla pracodawców już

Czytaj więcej

• COVID-19
• Wynagrodzenie