Przywrócenie dodatkowego zasiłku opiekuńczego ma być dla wszystkich rodziców, „którzy sobie tego zażyczą”, ale jedynie w przypadku tych szkół, które przejdą na edukację zdalną – powiedział dziś Premier. Podczas dzisiejszej konferencji prasowej premier Mateusz Morawiecki stwierdził, że „w przypadku kiedy szkoła będzie podlegała procedurze zdalnego nauczania będzie możliwość korzystania z zasiłku opiekuńczego przez tych rodziców, […]
Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług na terenie Unii Europejskiej, jak poinformowała dziś Kancelaria Prezydenta. Głównym celem noweli jest zrównanie płacy za taką samą pracę. Podpisana 18 sierpnia br. przez Prezydenta nowelizacja przepisów ma służyć wdrożeniu dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady UE. Dyrektywa ta ma na celu wyeliminowanie […]
Serdecznie zapraszamy do lektury naszego najnowszego raportu, w którym przybliżamy zagadnienia dotyczące restrukturyzacji zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień oraz 7 zasad kryzysowej komunikacji. Nasza publikacja jest dostępna tutaj: Restrukturyzacja zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień, 7 zasad kryzysowej komunikacji Korzystając z okazji już teraz zapraszamy do […]
Główny Inspektorat Sanitarny, Ministerstwo Edukacji Narodowej i Ministerstwo Zdrowia przygotowali wytyczne dotyczące powrotu uczniów do szkół od 1 września br. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy może wrócić. We wskazówkach opracowanych przez resorty edukacji i zdrowia oraz inspekcję sanitarną podano, że rekomendowana jest organizacja pracy, która umożliwi zachowanie dystansu między osobami przebywającymi na terenie szkoły i ograniczenie […]
Rada Dialogu Społecznego nie zdołała uzgodnić wspólnego stanowiska, dlatego o wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej zadecyduje rząd. Wczoraj, tj. 17 sierpnia br. na stronie Rządowego Centrum Legislacji (RCL) pojawił się projekt dotyczący przyszłorocznego minimalnego wynagrodzenia oraz minimalnej stawki godzinowej. Zakłada wzrost minimalnej płacy o 200 zł, tj. do 2800 zł brutto, […]
Zapraszamy na filmowe podsumowanie ubiegłego tygodnia na blogu kadrowym i księgowym Grant Thornton! Czy wiesz o wszystkim, co istotnego wydarzyło się w minionym tygodniu w zakresie spraw kadrowo płacowych oraz finansowo-księgowych? Sprawdź, co ciekawego opublikowali nasi eksperci na blogach kadrowym (poradnikhr.blog) i księgowym (ksiegowoscjestsexy.blog) w poprzednim tygodniu! Zapraszamy do obejrzenia filmowego podsumowania naszych zeszłotygodniowych publikacji na YouTube (filmik jest dostępny […]
