28 czerwca 2021 Ostatnie dni na wnioski o zwolnienie z obowiązku opłacania składek ZUS! Tylko do 30 czerwca można składać wnioski o zwolnienie ze składek ZUS w ramach tzw. Tarczy branżowej. ZUS Czytaj więcej Organy kontrolne
28 czerwca 2021 Tylko do 30 czerwca można wnioskować o dofinasowanie do wynagrodzeń pracowników! Pracodawcom zostały ostatnie dni na składanie wniosków do Wojewódzkich Urzędów Pracy o dofinansowanie wynagrodzeń pracowników z Tarczy branżowej. Przypominamy Czytaj więcej COVID-19Wynagrodzenie
25 czerwca 2021 Krajowy Plan Działań na rzecz Zatrudnienia 2021 W bieżącym tygodniu Rada Ministrów przyjęła uchwałę w sprawie Krajowego Planu Działań na rzecz Zatrudniania na 2021 rok. Jaki Czytaj więcej Prawo pracy
23 czerwca 2021 Praca zdalna #3: Obowiązki pracodawcy i pracownika dotyczące zdalnej pracy Dostarczenie narzędzi pracy lub pokrycie kosztów, szkolenia z RODO i BHP, równe traktowanie pracowników zdalnych i pracujących stacjonarnie – Czytaj więcej Tryb pracy
22 czerwca 2021 Urlopy wypoczynkowe A.D. 2021 – zasady udzielania Już za chwilę najbardziej intensywny okres urlopowy w zakładach pracy, dlatego przypominamy zasady udzielania urlopów oraz zmiany w urlopach, Czytaj więcej Urlopy
21 czerwca 2021 Czy będzie można zatrudniać pracowników drogą elektroniczną? Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii przygotowało projekt ustawy, który umożliwi niektórym pracodawcom zawieranie i rozliczanie umów w sposób elektroniczny. Czytaj więcej Pracownik
18 czerwca 2021 Upał w pracy – jakie są obowiązki pracodawców oraz prawa pracowników? Czy pracownicy podczas upałów mogą powstrzymać się od pracy? Czy pracodawcy muszą zapewnić wentylatory? I co z pracownikami na Czytaj więcej Pracownik
17 czerwca 2021 Ogłoszona dziś Strategia Demograficzna 2040 mocno odbije się na rynku pracy! Co zapowiedział rząd? Co rząd szykuje dla pracodawców i pracowników? Co w praktyce oznacza hasło zwiększenia stabilności i elastyczności pracy dla rodziców Czytaj więcej Prawo pracyUmowyUrlopy
16 czerwca 2021 Alert! Minimalne wynagrodzenie w 2022 roku wyniesie 3 tys. zł, a stawka godzinowa 19,50 zł! Rząd przyjął punkt wyjścia dla negocjacji w sprawie przyszłorocznej minimalnej płacy oraz stawki godzinowej. Rada Ministrów 15 czerwca Czytaj więcej Wynagrodzenie
16 czerwca 2021 Praca zdalna #2: Jak wypracować i gdzie umieścić regulacje dotyczące zdalnej pracy? Czy będzie można zwolnić pracownika za odmowę pracy zdalnej lub powrotu do biura? Jakie nowe obowiązki informacyjne będą ciążyły Czytaj więcej Tryb pracy