Współczynnik do ekwiwalentu w 2023 roku

W dniu ustania zatrudnienia jednym z obowiązków pracodawcy jest rozliczenie niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego. Ile wynosi ekwiwalent za rok 2023 zaleznie od wymiaru etatu?   Zgodnie z art. 171 § 1 Kodeksu Pracy „w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny”. Na podstawie […]

Czytaj więcej