Kodeks pracy bez wątpliwości rozszerza na umowy cywilnoprawne obowiązek przeprowadzenia szkolenia BHP. Wynika to bezpośrednio z Art. 304 K.p.: [Osoby wykonujące pracę na innej podstawie niż stosunek pracy a bhp] „§ 1. Pracodawca jest obowiązany zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy, o których mowa w art. 207 § 2, osobom fizycznym wykonującym pracę na innej […]
Z dniem 1 stycznia 2018 roku ustawą z dnia 27 października 2017 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne nastąpiły zmiany w zakresie stosowania autorskich kosztów uzyskania przychodu. Ustawodawca ograniczył w znacznym stopniu […]
E-zwolnienia zostały wprowadzone w nowelizacji przepisów zasiłkowych, które weszły w życie od 1 stycznia 2016 r. Te tradycyjne, wystawiane będą przez lekarzy na papierowym formularzu, i obowiązywały będą do końca czerwca 2018 r. Natomiast od 1 lipca 2018 r. będą wystawiane wyłącznie zwolnienia elektroniczne. Aby była możliwość pobrania elektronicznych zwolnień lekarskich, na pracodawcy ciąży obowiązek […]
Wyższa składka na ubezpieczenia społeczne dla początkujących przedsiębiorców Podwyższenie od 1 stycznia 2018 r. minimalnego wynagrodzenia za pracę wpłynie na sytuację osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą. Osoby te opłacają składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe od zadeklarowanej kwoty, ale nie niższej od pewnego minimum, najniższa podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia dla osób prowadzących pozarolniczą działalność […]
Pracownik ma prawo do corocznego, płatnego i z założenia nieprzerwanego urlopu wypoczynkowego. W przypadku niewykorzystania przez pracownika urlopu w całości lub w części, w związku z zakończeniem stosunku pracy przysługuje mu ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Czy wypłata ekwiwalentu jest obowiązkowa? Wypłata ekwiwalentu nie jest wymagana jedynie w przypadku nawiązania kolejnego stosunku pracy z […]
W 2018 r. weszło w życie wiele zmian w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych. Poniżej zmiany z obszaru świadczeń z ZFSS: Od 1 stycznia 2018 r. nowe brzmienie otrzymał art. 21 ust1. ustawy o PIT zgodnie z którym, wolne od podatku dochodowego w zależności od źródła ich finansowania są : I -zapomogi otrzymane w […]
