Rząd wydłuża stan zagrożenia epidemicznego do końca kwietnia br. – jutro wchodzi w życie najnowsze rozporządzenie w tej sprawie. Rząd przedłużył stan zagrożenia epidemicznego do 30 kwietnia br., co oznacza, że obowiązkowe pozostaje m.in. noszenie maseczek w szpitalach czy innych punktach realizujących usługi medyczne oraz w aptekach. Stosowne rozporządzenie zostało opublikowane na stronach Rządowego […]
Rząd pracuje nad nowymi rozwiązaniami w zakresie sporów zbiorowych pracy. Nie brakuje kontrowersyjnych propozycji! Rząd pracuje nad zmianą ustawy o sporach zbiorowych pracy. W tej chwili trwają konsultacje społeczne dotyczące projektu o numerze Ud408 (z dokumentem oraz postępem prac legislacyjnych można się zapoznać >> TUTAJ <<). Przewidywany termin wprowadzenia ustawy to III kwartał 2023 roku. […]
Kancelaria Prezydenta poinformowała w miniony piątek, że Prezydent podpisał 23 marca br. nowelizację Kodeksu pracy w zakresie dwóch unijnych dyrektyw – tzw. rodzicielskiej oraz transparency. Nowe regulacje wejdą w życie prawdopodobnie ok. 20 kwietnia br. Co się zmieni? 23 marca 2023 r. Prezydent podpisał Ustawę z dnia 9 marca 2023 r. o zmianie ustawy […]
Do 31 marca przedsiębiorcy mają czas na zgłoszenie lub korektę deklaracji ZUS ZSWA, czyli informacji dotyczących osób pracujących w szczególnych warunkach lub wykonujących pracę o szczególnym charakterze. Przypominamy, że termin przekazania deklaracji ZUS ZSWA za 2022 rok mija 31 marca 2023 roku. Jak informuje Zakład, „zgłoszenie ZUS ZSWA powinni przekazać płatnicy, którzy mają obowiązek […]
Czy pracodawca może odmówić pracownikowi wnioskującemu o okazjonalną pracę zdalną? Czy 24 dni okazjonalnej pracy zdalnej obowiązuje u jednego pracodawcy czy w całym roku kalendarzowym? Czy wymiar pracy zdalnej zależy od wymiaru etatu albo czasu pracy? Już 7 kwietnia wejdą w życie znowelizowane przepisy o pracy zdalnej, wprowadzające do krajowego porządku prawnego trzy jej rodzaje: […]
ZUS: Po 24 marca br. elektroniczne zaświadczenia lekarskie (e-ZLA) będą przekazywane na profile płatników składek automatycznie utworzone przez ZUS, nawet jeśli płatnik nie dokończył procesu rejestracji. Wszyscy przedsiębiorcy opłacający składki na ubezpieczenia społeczne (płatnicy składek) powinni od dwóch miesięcy (a dokładniej: od 23 stycznia br.) mieć własny profil na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS. […]
