ZUS od wczoraj zwraca nadpłacone składki za kwiecień i maj! Jak je odzyskać?

20 września br. weszły w życie przepisy umożliwiające ZUS-owi zwrot nadpłaconych składek za kwiecień i maj 2020 roku. Choć ponowne rozpatrzenie prawa do zwolnienia ze składek odbywa się z urzędu, aby uzyskać zwrot należy złożyć stosowny wniosek.   Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Gertruda Uścińska przypomniała wczoraj na antenie radia TOK FM, że płatnicy zwolnieni z […]

Czytaj więcej

Kluczowe skutki wzrostu minimalnego wynagrodzenia

Redukcja zatrudnienia, wzrost szarej strefy, wypłaszczenie wynagrodzeń, wyższe ceny i opóźniona fala upadłości – to prawdopodobne skutki wzrostu minimalnego wynagrodzenia, przyjętego przez Radę Ministrów w miniony wtorek, w opinii Moniki Smulewicz z Grant Thornton.   Według Moniki Smulewicz, partnera i eksperta Grant Thornton ds. prawa pracy, podniesienie przez rząd minimalnej stawki godzinowej oraz minimalnego wynagrodzenia […]

Czytaj więcej

Alert! Stawki minimalnego wynagrodzenia za pracę przyjęte przez RM!

W ostatnim ustawowym terminie Rada Ministrów przyjęła projekt rozporządzenia określający wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej w 2021 roku.   Zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę ma wynieść 2800 zł brutto, natomiast minimalnej stawki godzinowej 18,30 zł.   Dokument znajduje się w fazie projektu. Szerzej o sprawie pisaliśmy tutaj […]

Czytaj więcej

Rząd wraca do pomysłu oskładkowania umów zleceń!

Rząd – jak się okazuje – nie porzucił pomysłu pełnego oskładkowania umów zleceń. Jak podał resort rodziny, trwają rozmowy „z partnerami społecznymi na temat różnych rozwiązań”.    Ostatnio dyskusje na temat oskładkowania umów cywilnoprawnych rozgrzewały opinię publiczną do czerwoności w 2019 roku. Rząd wycofał się z tego pomysłu, prawdopodobnie mając na uwadze m.in. kalendarz wyborczy. […]

Czytaj więcej

Brak waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego do końca roku

ZUS: nie będzie waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego w IV kwartale 2020 roku.   Zgodnie z obwieszczeniem Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (z 17 sierpnia br.) „podstawa wymiaru zasiłku chorobowego przyjęta do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego nie podlega waloryzacji w IV kwartale 2020 r., ponieważ wskaźnik waloryzacji obliczony jako stosunek przeciętnego miesięcznego […]

Czytaj więcej

Alert! Dyżur telefoniczny ekspertów ZUS dziś do 13:00!

W piątek, tj. 4 września br., w godzinach 9.00-13.00, Zakład Ubezpieczeń Społecznych z Tomaszowa Mazowieckiego uruchamia kolejny dyżur telefoniczny ekspertów.   Potrzebujesz informacji na temat: ostatnich zmian w przepisach dotyczących zwolnienia z obowiązku opłacania składek ZUS, dodatkowego zasiłku opiekuńczego, aktywacji Polskiego Bonu Turystycznego, aktywacji konta na PUE ZUS? Eksperci ZUS z oddziału w Tomaszowie Mazowieckim […]

Czytaj więcej

ZUS z urzędu ponownie rozpatrzy wnioski przedsiębiorców z nadpłatami i odmowami zwolnienia ze składek

ZUS w wyniku zmiany przepisów jeszcze raz rozpatrzy wnioski o zwolnienie z opłacania składek złożone przez przedsiębiorców, którzy na swoich kontach mieli nadpłaty lub którym ZUS wcześniej odmówił zwolnienia.   ZUS poinformował dziś, że z urzędu (tj. bez konieczności składania wniosków przez płatników składek) jeszcze raz rozpatrzy wnioski o zwolnienie z opłacania składek złożone przed […]

Czytaj więcej

Alert! Dodatkowy zasiłek opiekuńczy wraca, ale wybiórczo…

Przywrócenie dodatkowego zasiłku opiekuńczego ma być dla wszystkich rodziców, „którzy sobie tego zażyczą”, ale jedynie w przypadku tych szkół, które przejdą na edukację zdalną – powiedział dziś Premier.   Podczas dzisiejszej konferencji prasowej premier Mateusz Morawiecki stwierdził, że „w przypadku kiedy szkoła będzie podlegała procedurze zdalnego nauczania będzie możliwość korzystania z zasiłku opiekuńczego przez tych rodziców, […]

Czytaj więcej

Alert! Ustawa o delegowaniu pracowników uzyskała podpis Prezydenta

Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług na terenie Unii Europejskiej, jak poinformowała dziś Kancelaria Prezydenta. Głównym celem noweli jest zrównanie płacy za taką samą pracę.   Podpisana 18 sierpnia br. przez Prezydenta nowelizacja przepisów ma służyć wdrożeniu dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady UE. Dyrektywa ta ma na celu wyeliminowanie […]

Czytaj więcej

Warto przeczytać: Restrukturyzacja zatrudnienia w pigułce oraz działania alternatywne i uzupełniające

Serdecznie zapraszamy do lektury naszego najnowszego raportu, w którym przybliżamy zagadnienia dotyczące restrukturyzacji zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień oraz 7 zasad kryzysowej komunikacji.   Nasza publikacja jest dostępna tutaj: Restrukturyzacja zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień, 7 zasad kryzysowej komunikacji   Korzystając z okazji już teraz zapraszamy do […]

Czytaj więcej