Zeszyt ćwiczeń do nauki języka angielskiego przygotowany przez pracowników Departamentu Outsourcingu Kadrowo-Płacowego Grant Thornton dla koleżanek i kolegów po fachu! Branżowe słownictwo, najczęściej używane zwroty czy wzory dokumentów – serdecznie zapraszamy do bezpłatnego pobierania i udostępniania naszego zeszytu ćwiczeń do angielskiego! W Grant Thornton doskonale wiemy i rozumiemy, że potrzeba zawodowego rozwoju jest […]
Zapraszamy na filmowe podsumowanie minionego miesiąca na blogach kadrowym i księgowym Grant Thornton! Sierpień był kolejnym trudnym miesiącem, spod znaku walki z pandemią koronawirusa. Miesiącem, w którym liczba zachorowań ponownie poszybowała w górę, w związku z czym rząd wprowadził w kraju podział na strefy zagrożenia – żółtą i czerwoną, o czym na bieżąco informowaliśmy […]
Od 1 do 20 września br. rodzicom i opiekunom będzie przysługiwał dodatkowy zasiłek opiekuńczy, ale zmieniła się interpretacja ZUS! Zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z 27 sierpnia br. dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie przysługiwał rodzicom od 1 do 20 września br. (w razie konieczności okres ten może zostać wydłużony), jednak nie wszystko zostało „po staremu”. […]
Andrzej Duda podpisał nowelizację ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług na terenie Unii Europejskiej, jak poinformowała dziś Kancelaria Prezydenta. Głównym celem noweli jest zrównanie płacy za taką samą pracę. Podpisana 18 sierpnia br. przez Prezydenta nowelizacja przepisów ma służyć wdrożeniu dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady UE. Dyrektywa ta ma na celu wyeliminowanie […]
Serdecznie zapraszamy do lektury naszego najnowszego raportu, w którym przybliżamy zagadnienia dotyczące restrukturyzacji zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień oraz 7 zasad kryzysowej komunikacji. Nasza publikacja jest dostępna tutaj: Restrukturyzacja zatrudnienia: podstawy zwolnień grupowych, mikroprzeglądy zespołów, psychologiczne aspekty zwolnień, 7 zasad kryzysowej komunikacji Korzystając z okazji już teraz zapraszamy do […]
Główny Inspektorat Sanitarny, Ministerstwo Edukacji Narodowej i Ministerstwo Zdrowia przygotowali wytyczne dotyczące powrotu uczniów do szkół od 1 września br. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy może wrócić. We wskazówkach opracowanych przez resorty edukacji i zdrowia oraz inspekcję sanitarną podano, że rekomendowana jest organizacja pracy, która umożliwi zachowanie dystansu między osobami przebywającymi na terenie szkoły i ograniczenie […]
Rada Dialogu Społecznego nie zdołała uzgodnić wspólnego stanowiska, dlatego o wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej zadecyduje rząd. Wczoraj, tj. 17 sierpnia br. na stronie Rządowego Centrum Legislacji (RCL) pojawił się projekt dotyczący przyszłorocznego minimalnego wynagrodzenia oraz minimalnej stawki godzinowej. Zakłada wzrost minimalnej płacy o 200 zł, tj. do 2800 zł brutto, […]
Zapraszamy na filmowe podsumowanie ubiegłego tygodnia na blogu kadrowym i księgowym Grant Thornton! Czy wiesz o wszystkim, co istotnego wydarzyło się w minionym tygodniu w zakresie spraw kadrowo płacowych oraz finansowo-księgowych? Sprawdź, co ciekawego opublikowali nasi eksperci na blogach kadrowym (poradnikhr.blog) i księgowym (ksiegowoscjestsexy.blog) w poprzednim tygodniu! Zapraszamy do obejrzenia filmowego podsumowania naszych zeszłotygodniowych publikacji na YouTube (filmik jest dostępny […]
Mobilne biuro, w zaaranżowanym na te potrzeby specjalnym samochodzie, w pełni wyposażone i dostosowane do potrzeb biurowych – tak na pandemię odpowiada polski StartUp! Usługa wynajmu biura zawiera: opcję dojazdu do klienta – np. w celu prezentacji produktu czy usługi lub podpisania umowy w dogodnym miejscu, pozwala też na prowadzenie spotkań w dowolnej przestrzeni poza […]
Zmiany organizacji pracy podczas pandemii mogą znacznie zmniejszać ryzyko rozprzestrzeniania się koronawirusa, a tym samym ryzyko zamknięcia przedsiębiorstwa na czas kwarantanny. Na czym mogą polegać, radzi prof. SGH Elżbieta Mączyńska. Profesor Mączyńska, w wypowiedzi dla Polskiej Agencji Prasowej przytoczonej przez Puls Biznesu, podała przedsiębiorcom konkretne wskazówki na temat pożądanych zmian w organizacji pracy podczas pandemii. Równocześnie […]
