Premier Mateusz Morawiecki zapowiedział rozszerzenia zerowego PIT dla młodych na osoby odbywające staże zawodowe oraz praktyki absolwenckie. To jeden ze sposobów przyciągnięcia ich do pracy w administracji publicznej. W miniony wtorek w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów Mateusz Morawiecki spotkał się z Laureatami Konkursów stażowych organizowanych przez Ministerstwo Finansów oraz GovTech Polska – Podatkowymi Liderami oraz Liderami Innowacji. […]
Sprawdź czy masz wszystkie kompetencje, które w kolejnych dekadach zapewnią sukces na rynku pracy! Jakie sprawności i zdolności będą miały wzięcie niezależnie od konkretnych stanowisk pracy czy branż? Według badań (m.in. McKinsey, OECD, Deloitte) wśród kompetencji przyszłości wymieniane są najczęściej kompetencje społeczne, takie jak: proaktywność (zdolność do podejmowania inicjatywy), zarządzanie ludźmi i zespołami (zróżnicowanymi […]
Prezydent właśnie podpisał tzw. drugą Tarczę turystyczną. Uprawnia ona wybranych przedstawicieli turystki m.in. do zwolnienia ze składek ZUS za lipiec, sierpień i wrzesień br. oraz świadczenia postojowego – o ile złożą stosowne dokumenty do 30 września i odnotują określony spadek przychodów! Przyjęty przez Sejm i podpisany przez Prezydenta dokument zwany potocznie drugą Tarczą turystyczną […]
Pracodawcy do 30 września br. powinni udzielić pracownikom zaległych urlopów za 2019 rok. W przeciwnym razie grożą im kary! Prawa do urlopu nie powinien lekceważyć ani pracodawca, ani pracownik. Zaniedbania w przypadku każdej ze stron grożą określonymi konsekwencjami. Co warto na ten temat wiedzieć? Poniżej kluczowe informacje. Jeśli pracodawca nie udzieli zaległego urlopu… […]
20 września br. weszły w życie przepisy umożliwiające ZUS-owi zwrot nadpłaconych składek za kwiecień i maj 2020 roku. Choć ponowne rozpatrzenie prawa do zwolnienia ze składek odbywa się z urzędu, aby uzyskać zwrot należy złożyć stosowny wniosek. Prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Gertruda Uścińska przypomniała wczoraj na antenie radia TOK FM, że płatnicy zwolnieni z […]
Pozorowanie pracy, sztuczne nabijanie czasu pracy, okradanie pracodawcy z majątku czy wykorzystywanie służbowego sprzętu do prywatnych celów, to różne odmiany anomii pracowniczej. Co na to Kodeks pracy i Sąd Najwyższy? Czy spotkaliście się w swojej pracy z jedną z poniższych sytuacji: załatwiania prywatnych spraw (wizyta lekarska, wizyta w urzędzie etc.) w godzinach pracy; używanie […]