Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej podjęło prace nad nowymi przepisami dotyczącymi ochrony pracowników przed upałami. Debatują na ten temat także unijni urzędnicy – bo ociepla się klimat. Jaki jest obecny stan prawny i co ma się zmienić? 10 lipca br. w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (MRPiPS) odbyło się spotkanie w sprawie […]
Pracodawcy muszą się przygotować na kolejne negatywne zmiany w prawie, skutkujące potencjalnie wyższymi kosztami pracy – wszystko za sprawą planowanych modyfikacji zasad ustalania stażu pracy. Projekt nowych regulacji trafił właśnie do konsultacji międzyresortowych. Planowana nowelizacja Kodeksu pracy (opublikowany wczoraj w RCL projekt) ma wprowadzić rewolucyjne zmiany dotyczące ustalania stażu pracy – mają być do […]
Organizacje zakładowe i międzyzakładowe chcące zachować uprawnienia wynikające z ustawy o związkach zawodowych muszą pamiętać o zbliżającym się ważnym terminie, który upływa 10 lipca 2024 r.! Organizacje zakładowe i międzyzakładowe mają czas do 10 lipca na złożenie pracodawcy informacji o liczebności swoich organizacji według stanu na 30 czerwca 2024 r. Obowiązek ten wynika z […]
Nowe propozycje zmian w Kodeksie pracy dotyczące handlu w niedziele i święta wzbudzają wiele emocji. Sejm kilka dni temu odrzucił wniosek o ich odrzucenie, co oznacza, że temat zmian jest wciąż na stole. Jakie rozwiązania szykują projektodawcy pracownikom z branży, ich pracodawcom oraz konsumentom? Do Sejmu pod koniec marca br. trafił projekt zmian w […]
Przepisy o ochronie sygnalistów trafiły wreszcie do Dziennika Ustaw. Którzy przedsiębiorcy, do kiedy i z jakich obowiązków muszą się wywiązać w związku z ogłoszonymi właśnie regulacje? 24 czerwca 2024 r. ustawa o ochronie sygnalistów została opublikowana w Dzienniku Ustaw pod poz. 928 (>> link <<). Dokument ten ma na celu wdrożenie Dyrektywy Parlamentu Europejskiego […]
Jakie nowe przywileje zyskają pracownicy-rodzice i pracownicy-opiekunowie dzieci o niskiej masie urodzeniowej lub noworodków wymagających hospitalizacji po porodzie? Kiedy dodatkowe uprawnienia będą dostępne oraz dla kogo i na jakich warunkach będą przysługiwały? Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło projekt ustawy wydłużającej urlop macierzyński rodzicom wcześniaków i dzieci hospitalizowanych po urodzeniu (Projekt ustawy o […]
Wyjątkowo, w Dniu Kadrowego, nieco osobistej perspektywy na realne odczuwanie bezpieczeństwa w pracy – co o nim przesądza, jak je w praktyce odbierają pracownicy i ich szefowie. Pierwsza myśl – BHP czyli szkolenie wstępne, okresowe, badania medycyny pracy, ale również ergonomia pracy, właściwe oświetlenie, wysokość biurka, podłokietników krzesła czy odpowiedni monitor i podkładka pod […]
Jak zmieni się średni koszt zatrudnienia pracownika po podniesieniu minimalnego wynagrodzenia w 2025 roku? Jak wzrost minimalnej płacy przełoży się na uzależnione od niej stawki i wskaźniki? W minionym tygodniu padła rządowa propozycja wysokości minimalnego wynagrodzenia na rok 2025 – więcej na ten temat pisaliśmy >> TUTAJ <<. Zakładana wartość minimalnej płacy na przyszły […]
Rodzice dzieci w wieku od 12 do 35 miesięcy, wracający do pracy (ale nie tylko), wkrótce będą mogli skorzystać z programu „Aktywny Rodzic” – wnioski będzie można składać już od 1 października 2024 roku! Kiedy ruszą wypłaty? Prezydent Andrzej Duda 10 czerwca br. podpisał ustawę o wspieraniu rodziców w aktywności zawodowej oraz w wychowaniu […]
Nawet do 8 dni wolnego – częściowo płatnego, częściowo nie – mogą wykorzystać pracownicy zasiadający w komisjach wyborczych obsługujący wybory do Parlamentu Europejskiego. Jakich formalności powinni dopełnić przed swoimi pracodawcami? Wybory do Parlamentu Europejskiego odbędą się 9 czerwca 2024 roku. Dla znakomitej większości pracowników jest to dzień wolny od pracy, jednakże osoby będące członkami […]
