Premier zapowiedział pakiet nagród dla osób oddających osocze: ulgi na darowizny oraz 2 dni wolne od pracy. Ale rozporządzenia jeszcze nie ma. Na co więc na razie mogą liczyć krwiodawcy? Premier Mateusz Morawiecki zachęca ozdrowieńców do oddawanie osocza. Szef rządu zapewnił, że dla dawców przygotowano pakiet specjalnych nagród – ulgi na darowizny oraz 2 […]
Poniżej aktualne stawki minimalnego wynagrodzenia dla pracowników młodocianych, obowiązujące od 1 grudnia 2020 r. do 28 lutego 2021 roku. Od 1 grudnia br. nastąpiła zmiana minimalnych stawek wynagrodzenia dla pracowników młodocianych. Są one obliczane procentowo w stosunku do przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim kwartale (zmiany następują na dzień: 1 marca, 1 […]
To nie genotyp decyduje o tym, czy ktoś jest dobrym liderem. Wiele umiejętności można wykształcić, inne – udoskonalić. Kompetencje miękkie można i należy rozwijać. Żeby to skutecznie zrobić, trzeba najpierw zdiagnozować luki. Do tego służą badania aktualnego poziomu kompetencji i gruntowna analiza zdolności jednostki – jej słabych i mocnych stron. Trzeba określić jakie dana […]
Rozszerzenie zerowego PIT dla młodych o osoby odbywające staże zawodowe oraz praktyki absolwenckie stało się faktem. W Dzienniku Ustaw została opublikowana ustawa zawierająca zmiany w PIT dla młodych, zapowiedziane przez Premiera w drugiej połowie września tego roku (więcej na ten temat pisaliśmy tutaj >>). Zgodnie z ogłoszoną wówczas zmianą, jaka miała nastąpić w opodatkowaniu […]
Najnowsze przepisy umożliwiają osobom odbywającym kwarantannę pracę zdalną – sankcjonując powszechną praktykę. Analogiczne przepisy dotyczące zdalnej pracy podczas izolacji czekają na podpis Prezydenta. W ostatnich miesiącach wielu pracodawcom sen z powiek spędzała praca zdalna pracowników w czasie odbywania przez nich kwarantanny lub izolacji domowej. Wreszcie doczekali się regulacji w tym zakresie. Kiedy zatem pracownik […]
Absolutny nakaz noszenia maseczek w zakładach pracy istniał tylko 4 dni! Od dziś weszły w życie nowe przepisy, które ten obowiązek łagodzą – cedując decyzję na przełożonych. Na mocy rozporządzenia z 26 listopada br. maseczki miały być obowiązkowe od 28 listopada br. do 27 grudnia br. w: zakładach pracy „jeżeli w pomieszczeniu przebywa więcej […]
Zapraszam na filmowe podsumowanie mijającego miesiąca na Blogu HR oraz Księgowość jest sexy Grant Thornton! Listopad uchodzi za najbardziej depresyjny miesiąc roku. I tym razem w pełni zasłużył na swoją niechlubną sławę – drastycznie przyrastające liczby zachorowań i zgonów powiązanych z COVID-19 zaskutkowały ogłoszeniem przez rząd już na początku listopada tzw. miękkiego lockdownu. Dla […]
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przedłużony do 24 grudnia, i co dalej? Zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 26 listopada 2020 r. w sprawie określenia dłuższego okresu pobierania dodatkowego zasiłku opiekuńczego w celu przeciwdziałania COVID-19, możliwość pobierania dodatkowego zasiłku opiekuńczego została przedłużona od 30 listopada do 24 grudnia dla: rodziców dzieci w wieku do lat […]
Weszły w życie przepisy nakładające obowiązek zakrywania ust i nosa w zakładach pracy i budynkach użyteczności publicznej. Mają obowiązywać do 27 grudnia br. Od soboty 28 listopada 2020 r. powinność zakrywania ust i nosa obowiązuje w zakładach pracy oraz budynkach użyteczności publicznej, jeżeli w pomieszczeniu przebywa więcej niż 1 osoba. Nowe zasady zostały wprowadzone […]
Czy wiesz, że wybitni przywódcy czerpią siłę z… miękkich umiejętności?! Bazą prawdziwego przywództwa są nie tylko kwalifikacje, ale również charakter wypływający z życiowego doświadczenia oraz umiejętności miękkie. – Wojciech Chromik, menedżer HRM w Grant Thornton Według badania przeprowadzonego w 2018 roku przez serwis LinkedIn, aż 57% ankietowanych liderów przyznało, że ważniejsze dla […]
